破旧立新：和邦集团“新思想·新人才·新时代·新未来”半年工作会议召开

往昔征途映，今日共叙新。为全面总结上半年工作成效，科学规划下半年重点目标，7月31日，和邦集团召开“新思想、新人才、新时代、新未来” 2025半年总结会。董事局主席贺正刚、总裁曾小平、深改委总教练王会文、深改委办公室主任邓崇进等出席活动。

PART 01 变化带给了我们什么？

总结会在庄严的国歌声中拉开帷幕。大屏幕中率先播放了短片《变革启示录》。短片全面展示了和邦在全球经济震荡、行业内卷不断的2025年，深刻洞察时代风向，紧抓行业核心脉搏的决心与信心。

大屏幕中不断闪过破除传统、顶层设计、澄清响应……这些“2025上半年关键词”。回望来时路，这些关键词掷地有声，不仅是和邦人一路奋斗的见证，更是战略共识的浓缩。

集团副总裁兼销售公司总经理吕文、采购公司总监李丹、银行账户安全管理部总监王海英依次上台分享了关于销售变革、采购变革与内控管理变革的深刻洞见与鲜活实践，以变革亲历者的身份，号召全体和邦人以先进为榜样，敢想敢为，善作善成。

变革的丰硕成果更直观地体现在各项数据的跃迁上。通过大屏幕上的数据显示，2023年以来，集团累计开展赛马变革、薪酬改革、师带徒机制、采购变革、银行账户安全管理变革、销售变革、细化内控管理“一张表”、供热分厂分置改革一系列实践，各项数值都显示稳中有进，向新向好。

PART 02 创“新”之光   先进集体表彰

在半年的拼搏奋斗中，四川和邦生物科技股份有限公司营养剂分公司、攀枝花市众立诚实业有限公司、四川和邦集团乐山吉祥煤业有限责任公司等圆满达成目标任务，荣获先进集体荣誉称号。刘少伟、刘伟、陈洪明等作为先进集体代表，也分享了各自的获奖感言，他们表示，荣誉是肯定，更是动力，以此为契机，分公司将继续秉持“四新”思想，以更强担当成就更大作为。

PART 03 新思想分享与碰撞

厚积薄发之下，创新的火苗早已在和邦的每个角落扎根。莫融为大家解读了“四新”的深刻内涵与实践路径；余杰聚焦磷矿项目管理创新，带来基于一线的实践分享；王鳞梅分享了战区模式下，销售管理创新的实战心得；袁威与大家一同展望新技术、新人才将给和邦带来怎样的新未来；罗祥与大家分享了如何带领团队于困境中开拓新篇的亲身经历。

星星之火，可以燎原。不同岗位、不同领域的新思想，都在这里激烈碰撞，也启发着在座的每一位和邦人，都能在自己的岗位上，成为新思想的传播者与创造者。

PART 04 新思想行动令·高管倡议仪式

在贺主席的带领下，曾小平总裁、王会文总教练、邓崇进副总裁登台，合力击碎了象征过往桎梏的坚冰道具。冰花飞溅，铿锵有力，昭示着大破大立、晓喻新生的坚定决心。

随后，高管团队依次登台，曾小平总裁引领高管团队共同高声朗读《新思想行动倡议书》。在激昂的誓言声中，此次半年总结会圆满落幕。大家齐声唱响《和邦之歌》，满怀信心展望未来。下半年，和邦集团必将锐意开拓，突破发展，在变革创新的征途上久久为功。